多样性和包容

Bouz AllenEli Hinson职业杂志命名年度雇员

2016年4月18日11点AMET
运动: BouzAllen之女
Booz Allen关联Eli Hinson是国际年雇员中心与Booz Allen校长Sharon Claridge(左派)和Tamara Dreyfus平机会出版物(右派)合影

Bouz Allen Amilton Absociate Eli Hinson在波士顿Mass市举办的活动上,四月一号奖项表彰杰出残疾人的专业和个人成绩

Eli入读老多明大学二年级时诊断有阅读障碍自ODU毕业后,Eli加入美国海洋公司,成为田间线人-通信专家身兼战地电线员时,她不得不编码解码、搭建复杂电缆系统、识别通信问题源头并修复多线索或电话杆上数百尺高或泥巴渗透式隧道Eli分配到日本冲绳, 紧张海外分配导致左耳严重失听身有两种隐性缺陷-听觉失传

Eli于2000年加入Booz Allen公司管理、设计并部署2013SharePoint企业员工解决方案。 Eli是Booz Allen残疾员工资源组领导团队成员,即多功能论坛,并转而鼓励其他人参与 — — 以构建由同事、导师和管理员组成的支持网络满怀信心分享力量和成功故事并识别他们的长处并用之改变

Bouz Allen执行副总裁Joe Mahaffee表示, 奖状上写道, Eli Hinson是Booz Allen高值员工,Eli对企业的贡献说明我们致力于多样性和为全体员工培养包容支持工作环境的价值Booz Allen是一个我们珍视并寻找不同思想、观点、经验与能力的地方。”

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