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Aflac劳动力报告:2021 - 2022 5员工福利的趋势
Aflac劳动力报告2021 - 2022年在这里!这第11届研究利益趋势和态度,我们捕捉到对1200家雇主的调查,2000名员工在各个行业在美国。见解是significant-particularly这五个……
2022年1月18日,早上9点等
4策略使开放登记更好
阿曼达·夏沃这已经不是什么秘密,员工不喜欢开放登记。年度任务选择的好处可以感觉更像一个比一个讨厌的机会去寻找雇主提供的支持系统和福利。但这是一个企业和员工....错失良机
2021年12月2日早上9点等
《广告Aflac品牌和营销总监的名字香农沃特金斯2021年体育最有权势的女性之一
哥伦布市。11月17日,2021 / 3提单媒体/基本,补充保险在美国的领先供应商Aflac品牌和营销总监今天宣布,香农沃特金斯被评为之一……
2021年11月17日9点等
效益的策略来支持女性在工作场所
由金Rudeen经过几十年的发展,女性的劳动力参与率下降到最低点在超过30年。事实上,230万多名妇女2020年2月以来已经退出了劳动力。这不仅给企业带来了挑战保留和支持他们的女…
2021年11月16日早上9点等
为什么领导人必须消除污名对请假吗
远程和混合工作安排工作/生活平衡的边界模糊,内部传播者在如何解决精疲力竭和通信解决方案的官阶。Aflac 2021 - 2022的劳动力报告提供了…
2021年11月12日早上9点等
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