爱立信我负责业务

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我们成为负责任且相关的积极变革驱动力的野心是爱立信战略和企业文化的基石。我们不断努力改善和加强我们的业务实践,重点是建立和维持信任,透明度和正直。

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该活动的内容

D&I每周新闻综述:微攻击,偏见等等
欢迎来到我们最新版的《多样性与包容性新闻》综述。今天,我们谈论的是微侵略的百科全书,如何中断工作场所的偏见,医学上的性别薪酬差距以及AI如何支持心理健康提供者的工作。
2022年1月11日,美国东部时间12:40 PM
D&I每周新闻综述:心理健康,包容性等等
欢迎来到我们最新版的《多样性与包容性新闻》综述。今天,我们谈论的是在STEM中的一个鼓舞人心的黑人妇女,如何使混合动力会议更具包容性,为什么千禧一代经理更有可能经历倦怠以及如何改善绩效反馈。
11月29日,2021年8:35 AM ET ET
世界为什么需要爱立信?
我们经历了一个巨大的变化时期,这是一种促进了既定的思维和工作方式。这提出了许多挑战,但也带来了巨大的新可能性。当我们展望未来时,我们会看到以前从未有过的需求,这些企业是由他们的目标感驱动的 - 它们存在于世界上的原因。因此,我们希望爱立信在创造更多...
9月30日,2021年7:35 AM ET

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