纽约，2020年6月5日，3BL媒体 / -在对目标驱动的领导需要最关键的时期公司目的首席执行官（CECP）宣布Carly Fiorina，创始人和Carly Fiorina Enterprises董事长和解锁潜在基础，已加入该组织的杰出董事会。作为由200多家全球最大的公司组成的首席执行官联盟，CECP使公司能够通过积极的社会影响来推动长期业务成功。CECP认为，公司的社会战略 - 如何与包括员工，社区，投资者和客户在内的主要利益相关者互动 - 决定了公司的成功。

“随着世界与历史上最艰难，最艰难的时期斗争，对强大的目标驱动领导的需求变得更加清晰。”道格·科南特（Doug Conant），，，，创始人和Conantleadhips首席执行官；坎贝尔汤公司前首席执行官；前主席雅芳产品；和CECP主席。“卡莉是经过测试的领导者和问题解决者，他证明了在短期内做出艰难决策的能力，并大胆的举动从长远来看可以创造力量。CECP目前很幸运能拥有Carly的专业知识。”

由演员和慈善家于1999年创立保罗·纽曼以及其他业务领导者，CECP已发展到全球200多家公司的转移，这些公司代表66万亿美元的收入，212亿美元的社会投资，1400万员工和15万亿美元的资产管理资产。

“当我们发现自己在历史上无与伦比的时刻，比以往任何时候都重要的是强大而富有同情心的领导。”达里尔·布鲁斯特（Daryl Brewster），，，，CECP首席执行官。“ CECP非常感谢Carly加入其董事会，因为现在比以往任何时候都更需要具有公司更新经验的先驱者，这些先驱可以将我们带到另一方。欢迎，卡莉。我们很荣幸能加入我们。”

卡莉（Carly）的职业生涯始于担任九人房地产业务的秘书，并最终成为有史以来第一位领导一家财富50公司的女性。当她在1999年被招募到HP时，该行业面临25年来最糟糕的技术衰退。在卡莉的领导下，收入增长，创新增加了两倍，增长三倍，惠普成为美国第11大公司。

“在这些困难时期，CECP的使命更为重要，”Carly Fiorina，，，，创始人兼董事长解锁潜在基金会“公司从事令人难以置信的工作来帮助这个国家的社区，我很荣幸加入CECP董事会，以帮助促进社会影响力公司有潜力。”

离开惠普后，卡莉将努力集中在回馈方面。在释放潜力之前，她曾担任Good360的董事长，Good360是世界上最大的产品慈善组织，并担任Imploy International的董事长，International是一个基督教的组织，该组织通过微融资将数百万人摆脱了全球的贫困。她还与国务卿康多尔兹·赖斯（Condoleezza Rice）合作创立了一项妇女倡议，以增加获得经济机会的机会来吸引和赋予巴基斯坦，埃及，印度和菲律宾的妇女权力。

卡莉加入了现任董事会，其中包括：

• 椅子：道格拉斯·康南特（Douglas R. Conant），Conantleadhips的创始人兼首席执行官；坎贝尔汤公司前首席执行官；前主席雅芳产品；和董事长CECP
• 林恩·杜奇（Lynne Doughtie），毕马威会计师事务所董事长兼首席执行官
• 西奥多·戴萨特（Theodore Dysart）Heidrick＆Frighuggles International，Inc。副主席
• 文斯·福伦扎（Vince Forlenza），董事会主席，BD
• 理查德·埃德曼（Richard Edelman）总裁兼首席执行官，爱德曼
• MauricioGutiérrez，总裁兼首席执行官NRG
• Alan G. Hassenfeld，孩之宝公司执行委员会主席
• 弗兰·霍洛维茨（Fran Horowitz），Abercrombie＆Fitch首席执行官
• 芭芭拉·洪普顿（Barbara Humpton），美国西门子首席执行官
• 苏里亚·康德（Surya Kant），北美，英国和欧洲总裁塔塔咨询服务188bet上不了
• 大卫·肯尼，首席执行官尼尔森
• 雪莉·拉撒路（Shelly Lazarus），名誉主席，奥美和马瑟
• 比尔·麦克纳布（Bill McNabb），前董事长
• Deanna Mulligan，美国监护人人寿保险公司总裁兼首席执行官
• 迈克尔·罗斯（Michael I. Roth），董事长兼首席执行官，Interpublic Group
• 纽曼自己的基金会董事会詹妮弗·史密斯·特纳（Jennifer Smith Turner）

CECP董事会还包括以下董事：

• 玛丽莲·卡尔森·尼尔森（Marilyn Carlson Nelson），前董事长兼首席执行官卡尔森控股公司（Carlson Holdings，Inc。）
• 肯尼斯·T·德尔（Kenneth T. Derr），前董事长兼首席执行官，雪佛龙公司
• 亨利埃塔（Henrietta）联合国儿童基金执行董事
• 彼得·马尔金（Peter Malkin），Empire State Realty Trust荣誉主席
• 哈罗德·麦格劳，iii，荣誉主席，标准＆P Global
• 保罗·纽曼（Paul Newman），演员和慈善家（1925年1月26日至2008年9月26日）
• 大卫·洛克菲勒（David Rockefeller），曼哈顿大通公司前董事长兼首席执行官（1915年6月12日至2017年3月20日）
• 保罗·沃尔克（Paul Volcker），美联储前主席
• 桑福德·威尔（Sanford Weill），Citigroup，Inc。名誉主席
• 约翰·怀特黑德（John C. Whitehead），前联合主席，高盛，萨克斯（Sachs＆Co。），前副国务卿（1922年4月2日至2017年2月7日）

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关于公司目的首席执行官（CECP）
公司目的首席执行官（CECP）是由首席执行官领导的联盟，他认为公司的社会战略 - 如何与包括员工，社区，投资者和客户在内的主要利益相关者接触 - 确定的公司成功。由演员和慈善家于1999年创立保罗·纽曼和other business leaders to create a better world through business, CECP has grown to a movement of more than 200 of the world’s largest companies that represent $6.6 trillion in revenues, $21.2 billion in societal investment, 14 million employees, and $15 trillion in assets under management. CECP helps companies transform their social strategy by providing customized connections and networking, counsel and support, benchmarking and trends, and awareness building and recognition.