纽约，2022年4月25日，媒体 / - 在新提议的环境和社会治理（ESG）披露要求下，SEC是新的公司首席执行官（CECP）投资社会报告发现与ESG相关的公司数据披露正在增加。然而，尽管环境指标和治理实践的进展，但研究发现劳动力和董事会多样性仍在落后。

这项研究是一份有关公司目的状态的年度报告，该报告用来基于其目标设定和披露，发现公司正在迅速适应设定净零和碳中性目标。For example, Fortune 500 companies with net-zero emissions targets rose from 2.9% in 2018 to 31.6% in 2020. The study also confirms that COVID-19 negatively impacted females in the global workforce, with women’s representation in management barely increasing from 29% in 2018 to 30% in 2020; and 36% of women in the workforce in 2018 and 36.95% in 2020. Other key findings include:

• E：温室气（GHG）的排放和能源使用都在大流行中从805吨移至709.6吨的大流行，但随着经济的反弹，它再次上升。此外，专门可持续性委员会的董事会数量从41％增加到59％。金博宝怎么注册尽管取得了这种进展，但可以使用清洁水来进行个人和工业用途，仍然是公司管理的关键全球系统问题。
• S：社188bet网址怎么打不开区投资大大增加，并从2018年的27B $ 27B的中位数增加到2020年的45B美元，这是大流行和社会正义运动的驱动。以及积极管理社会供应链问题的公司数量（例如支持人权或消除童工的使用）在2018年至2020年之间增加了两位数，从71.3％增加到82％。
• G：董事会越来越多地参与ESG；有可持续性委员会报告董事会的公司数量从2018年的41％增长到2020年金博宝怎么注册的59％。尽管投资者在董事会上更加关注性别多样性，但董事会女性的百分比仅略有增加，从25位增加了在2018年至2020年之间的％至27.3％。
• ESG披露：在投资者需求驱动的驱动下，公司正在增加对材料eSG同比数据的披露。彭博ESG披露得分的中位数从2018年的37.19增加到2020年的44.21，增长了18.9％。环境披露得分中位数显示2018年至2020年之间增长了22％，投资者和社会都对公司如何管理与气候相关的问题更为重要。

投资社会该报告分析了《财富》 500强公司的ESG指标的最新趋势。该报告通过包括CECP ESG记分卡在内的三个工具总结了这些发现；CECP的ESG因子分析；and a breakdown of each Key Performance Indicator (KPI) in the scorecard with an analysis of the three-year (FY 2018-2020) median performance on each metric, which is enhanced by CECP’s thought leadership and a review of sector-wide opinion and research.

“随着SEC指导的迫在眉睫，对ESG报告没有信心的公司需要一种快速训练的方式才能加入，” CECP ESG＆Sustainable Business Insights经理Jenna Moore说。“ CECP的投资社会提供了一本剧本，以获取什么计数，包括公司在哪里取得进步以及在何处进行工作。当期望现在达到最高时，它可以帮助公司真正关注。”

随着公司面临投资者，客户，社会和政府的压力越来越大的压力，人们也将提高期望，以展示前瞻性的目标和政策，从而产生净积极的环境和社会影响。CECP通过提供研究，基准测试和工具，例如长期计划框架来指导公司设定长期目标以产生积极的社会影响。

2022年版投资社会免费提供cecp.co。

CECP媒体联系人：
凯蒂·莱索尔（Katie Leasor）
kleasor@cecp.co

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