今天，戴尔技术发布了最终进度报告反对我们2020年的良好计划遗产。您会记得，我们在2013年制定了该计划，以使我们的技术和才能能够为他们和地球最有利的地方工作。

得益于全球团队的辛勤工作和坚定不移的奉献精神，我们已经取得了巨大的进步，以至于我们已经实现了许多目标的尽早完成，并有望实现其余的目标。

成就包括：

• 在戴尔技术的新产品中，重用1亿磅的可回收内容，塑料和其他可持续材料（提前达到2020年目标）。
• 在戴尔技术运营的100％的建筑物中，开发并维护了可金博宝怎么注册持续性倡议（提前达到2020年目标）。
• 减少了64％的产品组合能源强度足迹
• 通过关注但不限于：基于技能的志愿服务，指导学生和开发新的非营利技术解决方案（实现2020年服务时间的目标），通过限制但不限于：基于技能的志愿服务，向全球社区提供了500万小时的服务时间。
• 使合格的团队成员能够参与灵活的工作选择，并将全球参与增加到60％（超过2020年的目标50％）。
• 在全球团队成员满意度中，取得了89％或更高的良好回应（超过2020年的目标75％）。
• 每年向供应链计划中的各种供应商分配超过30亿美元的资金，并继续获得十亿美元的圆桌会议。
• 推出了全公司范围内的基础学习计划，重点是减轻无意识的偏见，称为许多倡导真正的变革（MARC） - 全球高管参与了100％的参与。
• Recognized by LinkedIn as a 2019 Top Company, by FairyGodBoss as a Top 10 Tech Company according to women working at Dell Technologies, by the Human Rights Campaign’s 2019 Corporate Equality Index as one of the best places to work for LGBTQ Equality (15 consecutive years) and by Ethisphere® Institute as a World’s Most Ethical Company (6 consecutive years).

我们鼓励你阅读我们的全信以及迈克尔的一封信给我们过去十年中的所有成功。

以我们的基础为基础，我们知道还有更多的工作要做，社会面临的许多迫在眉睫的挑战。我们每天都有这种感觉，我们也知道您也这样做。我们很高兴能在如此强大的位置上结束2020年的良好计划遗产，在2030年转移我们的注意力以及在未来十年中对我们最重要的问题。

所以，我们正在介绍进度实现了- 我们对2030年的愿景，反映了我们作为一家公司推动人类进步的核心目的。

我们很高兴分享我们将如何努力将人员和技术融合在一起 - 为所有人塑造更好的2030。旅程从今天开始，我们计划让您更新的每一步。

访问delltechnologies.com/progressmadereal对于2019财年的完整进度报告和2030年的愿景，并使用#progressmadereal进行社交。