德勤调查:员工需要知道志愿精神很重要

通过简•李
2017年6月30日下午4:30

最初发表在TriplePundit

越来越多的企业发现,志愿服务是一个重要的企业社会责任项目的一部分。不仅有利于当地社区和提高了企业品牌,但这是一个在工作场所增加接触的188bet网址怎么打不开有力工具。

然而,一个惊人数量的员工在今天的市场上没有意识到他们的志愿活动会导致就业机会和有价值的在职培训。在最近的一次调查德勤服务188bet上不了,只有18%的受访者表示他们认为志愿服务是career-maker。几乎两倍量看到志愿者活动来获得宝贵的工作技能。

企业领导人,”有一个很强的信念,不仅在德勤,但在美国企业,(包括)志愿服务在你的简历…提高hireability,”道格·马歇尔说,董事总经理德勤的企业公民去年的调查,超过90%的招聘有影响力的人说他们感到志愿服务可以构建能力。超过80%的人说他们肯定会雇佣有志愿者经验的候选人。

然而员工去年的调查显示,只有约30%工作和进步的人做志愿者工作的一部分他们的简历或履历。

“所以是脱节的雇主考虑志愿的有效性对个人以及个人看来,”马歇尔说,谁表明,企业可能坐在金矿的开发和增强企业公民的机会在他们的工作场所。

“我认为这样的公司来说是一个机会…做得更好帮助教育我们的员工对他们做志愿者的好处,使其更具吸引力,使它更容易。”他指出,研究显示,这样做有助于裁缝技能,在越来越多的场所需要。

而员工敬业度并不是一个特定的今年的调查的一部分,马歇尔说,以前的调查,德勤和其他公司已经证实员工觉得志愿者项目帮助从事工作,他们的工作团队和公司的个人价值观和品牌。

但真正的指示器的公司企业公民计划找一个品牌的声誉是申请人所说的动机他们放在就业应用程序放在第一位。

百分之八十九的受访者表示,他们认为在今年的调查公司,组织和支持志愿者机会提供更好的工作环境比那些不。百分之七十的人说志愿者行动更有可能提高员工士气比其他活动,比如组织存在快乐的小时。

更重要的是,志愿服务,74%的受访者说,增强员工的使命感。

客户millenial消息

这是公认的事实,千禧一代在今天的劳动力已经成为企业社会责任项目的推动力量。我们的祖父母或曾祖父母的工作场所,员工上班只为了工作和薪水是过去的事了。今天,千禧一代不只是寻找,他们希望企业责任在他们的社区。他们希望能够成为它的一部分。

“百分之七十五的千禧一代[说]会志愿者更多的如果他们理解价值”他们的贡献对其他人来说,马歇尔说。

德勤,千禧一代占劳动力的57%,许多人现在在领导职位。马歇尔表示,公司员工每年成千上万的工人,这帮助形状的劳动力部分公司和市场的理解本质上是重要的潜在候选人。

德勤影响天

德勤的企业社会责任承诺可以追溯到近二十年,建立了影响天程序。每年,公司发起人多达1000名全国各地的志愿者活动,由员工从80 +的办公室。和程序真正的名副其实,马歇尔说:今年天的影响,6月9日举行,标志着项目的18年的服务,看到大约25000专业人士参与各自的社区。

教育和大学准备的关键主题德勤天事件的影响,但志愿者们也参加了一个广泛的选择其他行动直接影响各自社区的需求和弹性。马歇尔说,主题是由志愿者组织,任何人都可以建议他们觉得将受益于志愿服务项目。

“(程序)通常是由志愿者在当地社区的志愿者,和这样的人有很多的回旋余地找到他们感兴趣、能让别人热爱去做。”188bet网址怎么打不开

马歇尔说真正的外卖从今年的调查结果是潜在的消息,千禧一代交付当他们说他们不志愿者他们希望。今年有百分之六十九的受访者说,他们没有足够的时间白天志愿者;75%确认可能会志愿者更多如果他们理解真正的人际影响慈善事业使在他们的社区。188bet网址怎么打不开

“有公司可以做的事情来帮助员工发现价值,”说,马歇尔和这样做,形状的影响他们的社区,他们的品牌和价值的成功。

图片:由德勤服务188bet上不了

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