雇员反馈和Qualcomm
2023年9月AMET
运动:
人民
我们经常为员工提供分享反馈的机会 介绍他们在公司工作是什么感觉全公司企业单元全手会议每季度举行,让员工有机会向执行领导团队提问。
并进行脉冲测量调查为雇员提供反馈和使管理者评估雇员聘用情况的机会确保每位雇员至少每年有机会参加这些调查使用结果驱动变化并接触、保留并开发人民领导人在调查结束数周内收到详细组织结果报告,以帮助他们理解组织长处并快速开始为改进机会采取行动
每项调查还包含相关重点领域,如兼容性、技能开发或识别基于2022年调查结果开发程序解决改善机会员工情绪持续跟踪, 并很高兴看到高接战分数, 表现为高度满意度表现在下列领域(平均评分2022财税 2022):
- 我对Qalcomm未来有信心-91%支持
- 团队环境多维-83%优
- Qalcomm推荐最佳工作地-82%优
