美国田纳西州的孟菲斯。12月6日,2016 / 3提单媒体/ -联邦快递公司(NYSE:社)今天宣布,它被评为2016年全球十大最佳工作场所为非裔美国人研究和咨询公司伟大工作场所®和财富。该公司排名# 3列表基于员工的评估工作公平、培训的机会,并获得高级领导,以及其他因素。

“在联邦快递,我们知道劳动力多样性和包容性是取得商业成功的关键因素,”格洛丽亚Boyland说,公司的副总裁在联邦快递运营和服务支持。“我们的价值和庆祝的多样性超过400000全球团队成员,和荣幸被公认为我们的承诺提供职业发展的机会。”

联邦快递有悠久的历史的非裔美国人社区的支持。188bet网址怎么打不开该公司有意支持世界各地的少数族裔和妇女的进步与黑人大学&等组织,全国城市联盟,全国黑人MBA协会,联合黑人大学基金和进展。

联邦快递也致力于将多样性和包容性实践嵌入到招聘、开发、指导和职业发展的机会,确保合格的各级管道多样化的专业人士。

“我们今年的获奖者表示祝贺表明多元化的工作场所对所有员工有好处,”迈克尔·c·布什说,伟大工作场所的首席执行官。“底线?我们的研究表明,最包容的工作场所享受收入增长显著高于less-inclusive workplaces-evidence这些组织是培养完整的人的潜力的他们所有的人。”

结合2016年十佳工作场所为非裔美国人,伟大工作场所发布其他最佳工作场所多样性列表。其中包括最佳工作场所多样性总的来说,亚裔美国人的最佳工作场所和拉丁美洲人的最佳工作场所。

看到2016年的完整列表10最佳工作场所的非裔美国人,点击这里。查看日程安排所有的伟大工作场所最佳工作场所如何应用列表和更多信息,访问伟大工作场所的网站。

联邦快递公司。
联邦快递集团(NYSE:社为全球客户和企业提供了广泛的投资组合运输、电子商务和商业服务。188bet上不了年收入为580亿美元,公司提供了集成的业务应用程序通过运营公司共同竞争和协作管理,尊重下联邦快递品牌。始终排名在世界上最受尊敬和信赖的雇主,联邦快递激发其400000多个团队成员保持“绝对”关注安全,最高的道德和职业标准和他们的客户和社区的需要。学习更多关于联邦快递连接世界各地的人们和可能性,请访问about.fedex.com。

关于非裔美国人的最佳工作场所
发表了与我们的合作伙伴一起,财富,最好的工作场所多样性排名是基于来自448456名员工反馈的好地方Work-CertifiedTM公司完成我们的信任指数©员工调查。所有背景的员工回答58问题频率他们经验的行为,创造一个伟大的工作,考虑从舒适的他们是如何被自己偏爱的程度或政治内幕他们观察在工作场所,促销活动的公平,诚实的感觉与同事,他们获得高级领导,谁接收信息和专业发展,谁不会。

确定赢家,伟大工作场所分析女性多积极,少数民族和员工报道经历他们的工作总的来说,同性恋群体特别关注一个指数的因素,这些员工往往有一个积极的经验比他们的同事。排名考虑如何顺利地妇女、少数民族和同性恋群体员工体验他们的工作相对于男性,白人和异性同事的经验。名单也被认为是代表女性和少数族裔的程度内享受劳动力作为一个整体,以及在管理和执行的角色。组织需要至少50名员工被认为,相比同龄人相似的大小。

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