第五银行庆祝九月

在其足迹中的JuneTeEnter第13个活动中,第五三分之一从2022年开始为员工增加了假期
2021年6月18日,美国东部时间下午3:35

辛辛那提,2021年6月18日 / 3BL Media / - 从2022年开始,第五三银行将扩大其假日日历,以表彰Junteenth的第11章Th联邦假期纪念最后一个同盟国奴隶的日期,得知他们是自由的。由于颁布新假期的时机以及该货币审计长办公室监管的分支机构的要求,第五三分之一将于今年开放,以避免对客户提供任何服务。

“我们很高兴将2022年的日历扩展到包括联邦认可的假期,”第五三银行董事长兼首席执行官格雷格·D·卡迈克尔(Greg D. Carmichael)说。“此外,我们在种族平等方面所做的工作是建立一个将在我们组织的未来中发挥关键作用的框架。”

除了庆祝Junteenth,本周第五银行还标志着成立其执行多样性领导委员会(EDLC)一周年及其所做的工作加速平等,公平和包容(Areei)。尽管该银行最初的战略重点一直在为黑人员工,客户和社区带来影响,但该计划是该银行持续承诺包容和多样性的一部分,这重点是为所有人创造公平的成果。

“创建EDLC的周年纪念日提供了一个机会,可以反思过去一年中通过我们的三年AREEI战略取得的成就,”首席企业企业社会责任官,商业银行业务主管Kala Gibson说。和EDLC的执行共同赞助商。“我们的28亿美元承诺将影响客户和社区,并根据战略投资的四个战略支柱进行跟踪和衡量,获得资本,金融包容和教育以及社会正义和倡导。”

“我们正在采取有意的步骤和行动,以解决我们公司和我们服务的社区中的种族不平等和不平等。”

对四个Areei支柱的承诺正在三个工作流中进行。

客户工作流专注于使银行成为黑人消费者的首选。在过去的一年中,银行高管与一个外部研究小组合作,该小组支持少数民族社区,以了解黑人消费者对金融服务行业的看法,并特别是第五三分之一。188bet上不了目标是了解黑人客户的财务需求更好,以开发更好的工具来帮助建立个人和世代的财富。

该银行的财富和资产管理团队继续完善其在辛辛那提市场中转移到转型策略的转移。该战略重点介绍高和超净值的非洲裔美国客户。该倡议可帮助人们创造,增强和维护子孙后代的财富。

抵押贷款团队正在通过与房地产经纪人,社区和基于信仰的组织进行合作,以扩大其宣传并以有意义的方式进行联系,以满足客户的贷款需求。188bet网址怎么打不开

188bet网址怎么打不开社区工作流专注于缩小财富差距,并在三年内通过投资和7亿美元的贷款来改善黑人社区的经济流动性。这些投资之一 - 第一独立银行的550万美元投资,这是底特律的少数股份存放机构 - 使第五三分之一成为该社区发展金融机构中最大的投资者。188bet网址怎么打不开

社区工作188bet网址怎么打不开流程还通过制定有影响力的计划来加深与国家城市联盟等国家组织的关系。5月,该银行主持了其首届领导会议,旨在为少数族裔学生,特别是那些参加历史黑人学院和大学的学生。该活动的特色是第五三分之二的黑人领导人分享他们的职业旅行和建议。

员工工作流正在与正在帮助审查员工生命周期的提供商合作。去年夏天,该银行主持了聆听会议,该会议始于银行的区域和企业非裔美国商业资源集团,然后将课程扩展到该银行的所有亲和力集团。

EDLC周年纪念日还允许银行衡量其在2025年实现的六个大胆包容和多样性目标的进度。作为这些目标的一部分,这些目标支持银行劳动力及其多元化供应商中的包容性和多样性:

  • 该银行的100%员工已经完成了无意识的偏见意识培训。
  • 2月,该银行为供应商授权圆桌会议主持了首届多样性包容性支持和连接机会。该活动提供了洞察力和技巧,以帮助各种供应商竞标即将到来的第五三个项目,并向关键决策者介绍各种供应商。
  • 3月,该银行与妇女企业全国委员会的三名黑人董事合作,启动了一项奖学金计划,以支付28位黑人女性企业主的WBENC认证费用。

随着银行承认其种族平等工作,​​其领导者致力于确保包容性和多样性努力继续成为组织的优先事项。今年,该银行的非裔美国商业资源集团成员和盟友以多种方式纪念Junteenter,包括但不限于:

  • 非裔美国人BRG俄亥俄州中部正在哥伦布艺术博物馆举办一次聚会。该博物馆展出了美国艺术家阿米纳·鲁滨逊(Aminah Robinson)的展览,她通过艺术代表黑人历史。
  • 芝加哥非裔美国商业资源集团(African American Business Resource Group)举办了一场致力于乔治·弗洛伊德(George Floyd)和Junteenth的会议。会议结束后,将邀请成员参加面对面的庆祝活动。
  • 辛辛那提,员工及其家人被邀请参加第五三分之一赞助的Junte Block Party的一年一度的街道。这项免费的包容性活动将包括各种教育和庆祝活动。
  • 中央运营小组辛辛那提密歇根州大急流城,有一周的活动,其中包括黑人拥有的餐厅,为员工提供餐点以及互动黑色艺术品,书籍和历史展示。
  • 佛罗里达非裔美国人BRG成员将与银行的商业银行负责人主持领导聊天。他们还将参加奥兰多,坦帕和杰克逊维尔的教育和庆祝活动。
  • 乔治亚州非裔美国人BRG正在为成员,盟友和地区员工举办欢乐时光庆祝活动。它还鼓励员工从亚特兰大历史中心的第十四节计划
  • 印第安纳州,员工将参加JuneTe的第十六Souther Soul父亲节周末庆祝活动和Indy JuneTeenth庆祝活动。他们还将参加圣路易斯的各种庆祝活动。
  • 肯塔基邀请员工在6月18日星期五观看有关Junteenth和Red,Black and Green的历史和穿红色,黑色和绿色的颜色的教育视频。over the last year regarding the Bank’s accelerating racial equality, equity and inclusion initiative.
  • 北卡罗来纳非裔美国人BRG与夏洛特的薄荷博物馆合作,为6月的某些日期提供免费访问博物馆。成员及其家人还被邀请参加该地区的两次免费少年庆祝活动。
  • 俄亥俄州北部,员工将参加一项将重点关注“自由意味着什么”的活动。
  • 田纳西州非裔美国人BRG将于6月1日在非裔美国人音乐博物馆举办巡回演出。成员还将参加博物馆的盛大开幕庆祝活动和障碍派对。
  • 西密歇根州,非裔美国人BRG鼓励成员观看CNN纪录片“ Dreamland:Black Wall Street的燃烧”。此外,邀请成员参加该地区的几项活动,娱乐和文化活动。

要了解有关第五三分之一的种族平等努力的更多信息,请访问www.53.com/racialequity

大约第五三分之一
第五第三Bancorp是位于俄亥俄州辛辛那提市的一家多元化金融服务公司,也是第五三银行,全国协188bet上不了会,联邦特许机构的间接母公司。截至2021年3月31日,第五三分之一的资产具有2070亿美元的资产,经营1,098个全方位服务的银行中心和2,383个ATM,在俄亥俄州,肯塔基州,印第安纳州,密歇根州,伊利诺伊州,伊利诺伊州,佛罗里达州,田纳西州,田纳西州,西弗吉尼亚州,北弗吉尼亚州,北部,乔治亚,北部,北弗吉尼亚州,北部,北部,北部,北部,印第安纳州,肯塔基州,第五个第三个品牌卡罗来纳州和南卡罗来纳州。总共第五三分之一为客户提供了大约53,000个美国收费的ATM。第五三分之一经营四个主要业务:商业银行,分支机构银行,消费者贷款和财富和资产管理。第五三分之一是中西部最大的货币经理之一,截至2021年3月31日,有4640亿美元的资产正在受到照料,其中它为个人,公司和非营利组织提供了580亿美元的资产,并注册了投资咨询业务。投资者信息和新闻稿可以在www.53.com。第五三分之一的普通股在纳斯达克交易®符号“ FITB”下的全球选择市场。第五银行成立于1858年。存款和信贷产品由第五三银行全国协会提供。FDIC成员。

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