第三世界银行通过65个区域业务资源小组和8个虚拟企业业务资源小组积极促进包容性和多样性，这些小组由世行13个地区的每个地区的包容性理事会监督。

所有Fifth Third的brg都聚焦于以下三个支柱:员工发展、社区参与和业务创新。188bet网址怎么打不开brg对Fifth Third的所有员工开放，无论他们是该组织的成员还是盟友。

整个公司的拉丁裔brg已经计划了各种各样的活动和活动来庆祝西班牙文化月。以下是一些即将发生的事情:

• 辛辛那提拉美裔BRG将主办一个虚拟的拉美裔文化月启动活动，以表彰拉美裔和拉美裔美国人的贡献和影响。他们还将举办嘉年华拉丁活动，以食物、音乐、表演和讨论工作场所的多样性。
• 芝加哥拉丁裔BRG在8月份举办了一场学校用品募捐活动，他们将这些物品送到了当地的一所学校，以此来庆祝西班牙传统月。他们还将与其他芝加哥BRG集团一起举办员工庆祝活动，以促进包容性。
• 印第安纳州BRG计划在整个月内支持当地一家拉丁裔小餐馆。
• 北俄亥俄多元文化BRG的成员将主持一场会议，届时将有一位特邀演讲者，讨论实现工作场所多元化和增强拉美裔个人能力的策略和系统。
• 东密歇根BRG成员将通过发送事实庆祝整个月关于西班牙传统月。他们还将向员工发送电子邮件链接，在那里人们可以学习各种西班牙语电影、电视节目、书籍和播客。他们还将向当地支持拉丁裔青年的艺术学院捐赠艺术用品。
• 在北卡罗莱纳，BRG成员将在卡罗莱纳小企业发展基金的西班牙文化节日期间做一个关于西班牙文化月的虚拟演示。会员们还将参加一个当地的活动，该活动将以拉丁美食的烹饪演示为特色。
• 在密歇根州西部，BRG正在举办一个混合虚拟和亲本活动，将专注于食品，音乐和艺术。他们将举办网络破冰船，分享家庭历史和食谱，并提供莱佛士和奖品

了解更多关于第五第三的BRG小组和多样性的努力www.53.com/diversity．