在节奏走向全球”+骄傲

+骄傲月,同性恋群体的节奏是纪念和庆祝”+国际社会通过举办特别活动鼓舞人心的演讲者和伙伴组织。188bet网址怎么打不开

今年,我们反思的重要性,创造安全的工作空间和建筑allyship”+社区。188bet网址怎么打不开我们有机会赶上+包容同性恋群体的小组领导者,他们包括Nisewaner,执行发起人和公司副总裁,首席法律顾问,和公司秘书,Rene春季,全球”+集团领导和项目管理总监。我们聊天更多关于他们的想法纳入集团的角色+同性恋群体在支持我们的员工,参与全球可见性如何影响,方面我们都可以2023年冠军的节奏对多样性的承诺。

全球包容是什么意思”+社区在节奏吗?188bet网址怎么打不开

雷内:有人问我几年前+包容同性恋群体领导小组。我们开始在北美,今年,全球开始扩大参与。作为一个例子,我们有多个位置,特别是在欧洲,那将是庆祝的骄傲。我听到团队在巴西、以色列和印度。包含组是将这些人带到一起第一次很重要我们在一个公司工作,支持我们的社区。188bet网址怎么打不开这意味着什么?我们是一个Cadence-One团队,我们是全球性的,到处都是+员工同性恋群体。重要的是每个人都知道你是受欢迎的在节奏,无论你在哪里工作。我相信更多元化和包容的团队更强大,这就是为什么我在这个旅程的一部分。

他们包括:当我想到更多的全球包含组,我所看到的是一个真正的扩大这一概念的接受和真实性。对我们来说,这是说无论你在哪里,你是谁,我们接受你,很高兴,你是一个节奏的一部分文化,庆祝你是你。对我来说,是一个非常强大的信息,我们想要确保人们的感觉。

“我见过最大的一个机会的能力在工作中感到舒适而成为你真实的自我。”

——Rene春天

有哪些”+集团计划今年你在工作吗?

他们包括:Rene做了这样一个伟大的工作构建初始社区。188bet网址怎么打不开我想这个社区保持联系,让他们看到和听到的节奏。188bet网址怎么打不开使它清楚整个组织,我们是一个文化的人相信——相信你,个人,但是你确定。

雷内:扩大该集团在全球范围内一直是我们的一个伟大的目标,今年我们获得动力。同样重要的是,我们有可见性和支持管理团队层面;我们一起展示我们组的优势,提出有意义的问道。作为一个例子,今年我们签署人权运动商业联盟平等法案,还介绍了指导方针来帮助员工通过性别过渡到感觉舒适进入工作。

这个程序必须住在很长一段时间,所以我认为重要的是我们继续问自己,“我们怎么做?”

你最期待这骄傲月吗?

雷内:我,连同+包容同性恋群体成员的组织,计划最大的骄傲月庆祝我们曾经在圣何塞的总部。它是这样一个奇妙的事件对整个网站开放。我们特色嘉宾伊丽莎白桦木、副总裁科银行家理查德•埃利斯(CBRE)和人权运动的前总裁兼首席执行官,九个本地供应商和社区合作伙伴,以及惊人的墨西哥民俗舞蹈表演”+集团Ensamble Folclorico Colibri。188bet网址怎么打不开我们想庆祝各种各样的人在我们的社区,我们真正的自我,我们的成就。188bet网址怎么打不开有整个六月,提醒大家我们已经走了多远,事情是如何发生改变的更好是一个庆祝的理由。

他们包括:我们希望我们的员工庆祝”+ +识别同性恋群体社区的贡献,为我们的员工感觉见过和重视。188bet网址怎么打不开”+员工节奏产生了重大影响,在我们这个行业,在技术的世界。他们帮助我们实现不可思议的业务结果和开发新的创新。必须克服许多重大挑战在他们的生活中。本月庆祝他们是一种我们可以展示我们的升值。

“不管你在哪里或你是谁…我们感到欣慰的是,你这节奏的文化的一部分,庆祝你。”

——他们Nisewaner

有哪些重要的方法,人们可以信号包含或庆祝骄傲在工作吗?什么是最有意义的或世界各地的员工可以采取有效的行动来支持同性恋群体+同事除了参与公司的员工资源组(尔格)?

雷内:我见过最大的一个机会是能够在工作中感到舒适而成为你真实的自我。盟友应该鼓励同事提问开放对话。分享可以让员工感到更舒适和安全。通过展示真正的彼此兴趣作为个体,我们有能力打破墙壁和培育一种文化,是建立在关系建立,员工自然会感到安全,听到的,和支持。