企业如何加快社会企业家的工作来改变世界

非营利组织和社会企业占平均4.5%的国家的GDP和雇佣劳动力总数的10%或更多。这些公司是积极的改变的催化剂,为世界上最弱势人群和生态系统服务。

他们填补空白,无法弥合的公共或私人部门提供关键服务时影响社会和经济增长和实现联合国可持续发展是至关重要的目标(联合国西班牙)即将到来的2030年最后期限。188bet上不了

然而,这些组织通常与关键业务挑战和斗争需要支持等领域的战略规划、发展业务流程,增长他们的网络。这就是行动像SAP社会休假计划。

SAP社会休假是全球公益活动咨询项目的投资组合,使SAP员工分享他们的知识,技能,专业知识与世界各地的非营利组织和社会企业。在过去的10年SAP员工贡献了超过359000小时的志愿时间来帮助在52个国家超过450个非营利组织和社会企业。

Hemang德赛是全球SAP项目主管社会休假组合在SAP企业社会责任(CSR SAP)团队。金博宝手机版网页他说,非营利组织和社会企业可以极大受益于私人部门的专业知识和经验在解决这些问题。

“通过与私营部门参与,这些组织学习所需要的业务策略和技巧可以帮助提高组织效率和管理实践。同时,这给企业创造有意义的机会,通过支持可持续影响组织在弥合社会挑战,他们不能解决全职工作。”

将商业思维和社会部门战略合作伙伴

SAP最近进行了一项长期影响对SAP支持的组织社会休假计划的调查。近三分之一的响应组织,企业可以帮助他们最有效的方法之一是通过指导策略和计划。

举个例子,在2017年的计划,SAP员工自愿在哈萨克斯坦的基础文化,社会和教育发展(kfc)帮助建立一个五年的使命,愿景和战略组织和支持这个受益人和社区交流。188bet网址怎么打不开因此,kfc,致力于让女性,能够增加其项目的规模和容量,使其为5倍的受益者。

•玛利亚Asinskaya, kfc前项目负责人说,“企业可以支持非营利组织,因为他们有很多的知识,我们需要,他们的职业精神和工具。几乎所有他们可以应用到非营利组织。”

为未来开发技能

超过75%的非营利组织和社会企业对长期影响的调查表示,干预从业务有助于提高员工的技能。例如,在SA青少年企业家基金会2014年SAP社会休假参与者培养和促进青少年的创业精神,员工被教导至关重要的技能在利益相关者管理、市场营销、和外部关系。

由于这种培训,员工学习的最佳实践时接近其他公司开业的新门组织。

创始人兼董事丽迪雅Zingoni股票,“我们永远感谢SAP对我们组织的贡献。我们最近推出了一个在线版本的创业项目,我们正在扩大它不仅在南非,但全球。”

实现工具来更好地服务的受益者

百分之八十五的社会部门合伙人说,能够提供改进的项目和服务以及增强系统,以及扩大内部能力,他们可以更好地服务的受益者。188bet上不了这是影响经历了爱尔兰国立大学早期学习计划(ELI),开发应对边缘化社区教育质量不达标的问题。

2015年SAP社会休假前,该组织正努力支持其他社区设立或交付其ParentChild +项目,当时只有15个家庭部署。与建议从SAP志愿者,一起工具来更好地管理日常运作,以利被诊断可以扩展程序和改进过程的瓶颈。今天,ParentChild +晚上11组织和实施支持每年近400名儿童。

“对于许多企业与非政府组织合作,社会企业是纯粹的金融没有任何真正的理解他们的伴侣所面临的挑战,也没有意识到他们知道实际上是解决方案,“德赛总结道。“通过共同努力,企业和社会组织可以创建最优影响改变世界的更好。”

SAP社会休假,今年迎来了十周年,重新编程,使员工能够携手并进,与世界各地的社会企业和非营利组织。更多地了解这个项目和它的成功故事,sap.com/socialsabbatical。