Keysight技术包括2023年彭博性别平等指数(基)

彭博社基为透明地提交提供了一个结构,规范和评估进展性别平等
2023年2月13日10等
黑色圆形印章“彭博+性别平等指数2023”

2023加利福尼亚州圣罗莎,2月13日/ 3提单媒体/ - Keysight技术有限公司(NYSE:键),领先科技公司提供了先进的设计和验证解决方案来帮助加速创新连接和安全的世界,483年加入其他公司的一员,2023年彭博性别平等指数(基),修改后的市场的资本加权指数来衡量上市公司的表现,致力于开发报告与性别有关的数据。这个引用指数措施在五个支柱:性别平等领导&人才管道,同工同酬&性别工资平价、包容的文化,应对性骚扰的政策,和外部的品牌。

2023年基达到代表全球45个国家和地区,其中包括公司总部设在卢森堡,厄瓜多尔,首次和科威特。成员公司代表各种各样的行业,包括金融、技术、和公用事业,继续保持最高的公司表示指数从2022点。

Keysight彭博的包含性别平等指数显示其长期致力于建设一个更多样化,公平和包容的工作场所,进一步支持公司中概述的计划最近的多样性、公正和包容(一些)报告

“我们致力于多样性、公正和包容是Keysight的商业战略的一部分,使我们的客户和加速创新至关重要,“Satish Dhanasekaran说,总裁兼首席执行官。“Keysight将继续优先考虑我们的招聘实践的透明度,支付股权,多样性,领导和员工的支持。我们很荣幸成为这个著名的集团的全球组织主要为一个更加公平的未来。”

“祝贺公司包含在2023基,”彼得·t·劳尔说,彭博社主席,俱乐部的创始主席美国30%。“我们继续看到全球利益和会员的增加,反映了共同目标与性别有关的标准的透明度。”

Keysight技术提交了一份社会调查由彭博社、全球合作主题专家。那些列入今年的指数得分达到或超过彭博社建立全局阈值来反映信息披露和一流的成就或采用统计数据和政策。

调查和基都是自愿的,没有相关的费用。彭博社收集此数据仅供参考。该指数排名不分先后。同时鼓励所有上市公司披露补充性别数据为他们公司的投资在彭博终端形象,那些10亿美元的市值有资格获得包含在索引中。

基上的更多信息以及如何提交信息对于明年的索引访问:https://www.bloomberg.com/gei。

彭博的可持续金融解决方案的更多信息,包括基,请访问:https://www.bloomberg.com/professional/sustainable-finance/。

关于Keysight技术

Keysight提供先进的设计和验证的解决方案,帮助加速创新连接和安全的世界。Keysight奉献的速度和精度延伸到其中的见解和分析,把明天的技术在开发生命周期的产品更快进入市场,在设计仿真、样机验证,自动化软件测试、生产分析、和网络性能优化和可见性在企业,服务提供商和云环境。客户跨越全球通讯和工业生态系统,航空航天和国防、汽车、能源、半导体和一般电子产品市场。Keysight生成b在2022财政年度收入5.4美元。关于Keysight技术的更多信息(NYSE:键),访问www.keysight.com。

对布隆伯格

布隆伯格是一个全球领先的商业和财务信息,提供可信的数据,新闻,和见解,使透明度、效率和公平的市场。公司帮助连接有影响力的社区在全球金融生态系统通过可靠的技术解决方案,帮助我们的客户做出更明智的决策,促进更好的合作。

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