一个消息从Covia首席执行官
2022年是另一个非凡的Covia我们继续成长,发展和利用我们的最佳功能将自己定位为一个行业领先的提供多元化的专业矿物质。期间我很自豪我们已经取得的进展,并激励团队合作,合作和“一个Covia”的心态,我们的团队成员每天演示。
在我们的第二年作为一家非上市公司,我们提供一年的大量增长,使我们进一步投资于我们的长期战略。2022年,这意味着扩大产能在几个网站获取新的增长机会,通过有针对性的投资,减少环境影响和构建新功能驱动创新和卓越运营那些依赖我们,同时在一个具有挑战性的经济环境。最重要的是,我们的团队成员和利益相关者的安全仍然是我们的首要任务,因为这个原因,我们重新恢复元气计划加强安全第一的观念。
2022也代表我们衡量进步的第一年我们的目标激励,我觉得一个伟大的成就感为我们取得了迄今为止。提高我们的安全计划减少all-incidence率和持续改进的心态推动进展我们的环境目标。通过Covia基金会,我们捐赠了大约120万美元在我们当地社区和我们的团队成员集体贡献10800志愿者小时当地项目和组织有意义的。我们也成为了联合国全球契约的签署,并致力于进一步将其十项原则纳入我们的策略、政策和程序。
我们很高兴我们的进展迄今为止我们步入正轨,完成我们的目标,我们继续推进提供对我们每一个承诺。当我们发展组织战略和环境、社会和治理目标在2023年及以后,我们价值机会改进我们的程序,实现最佳实践,并结合我们的利益相关者需要创建一个更可持续的未来。展望未来,我们仍致力于改善我们的团队成员的经验和帮助当地社区茁壮成长。
操作上,我们致力于负责任的生产提供必要的组件的矿物和材料日常用品在推进环境和社会目标。
我很感激我们的专门小组成员,他仍然毫不留情地实现我们的目标的追求,在短期和长期的。这份报告提供了一个深入了解我们的组织和我们对环境、社会和治理的重要性在我们的业务。当你阅读时,你会发现无数的故事,突显出,和照片(所有这些都是由我们的团队成员),展示我们的集体努力和许多庆祝成功。每一个我们的网站对我们的进步作出了重要贡献。很高兴看到他们在这份报告中表示,集体展示个人贡献的重要性,使我们的道路,我们走了。
谢谢你花时间阅读Covia 2022年的环境、社会和治理报告,为您的继续支持Covia和我们的环境、社会和治理的旅程。
