重新进入时的沉思(来自旧金山的今年董事会领导力论坛)

Boardsource总裁兼首席执行官Linda Crompton撰写
2010年12月17日上午9:30 ET
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变革性治理 - 非营利董事会服务的见解

一个月后,董事会的琳达·克伦普顿(Linda Crompton),我的头仍在旧金山的今年董事会领导力论坛(BLF)中游泳。这是一次令人振奋的经历……如果您在那里,希望您同意;如果没有……这是我的一些想法,因为我回到华盛顿的桌子上“现实生活”。正如我在上一篇文章中写的那样,我希望在两天的大部分时间里,我本来可以在至少三个地方来吸收不间断的能量,热情和思想的交流。感谢所有主持人与我们分享您的知识和专业知识。我也希望在这里写整个会议的成绩单,但我会对主题演讲者的一些亮点感到满意。卡罗尔·拉尔森(Carol Larson),总裁兼首席执行官大卫和露西尔·帕卡德基金会,以非营利组织必须取得成功的五件事,使我们脱颖而出:对任务的不懈关注;拥抱一种探究和学习文化;一直对创新解决方案开放;愿意冒险;并愿意进行新的协作水平。我们的午餐主题演讲者Angela Glover Blackwell,创始人兼首席执行官政策链接,像简单的消息经常一样,向我们劝诫我们,具有巨大的重量和影响:股权。无论我们在该领域的职能如何,无论我们的使命是什么,除非我们将股权放在首位并致力于将我们所有的计划和计划注入该重点,否则任何人都将真正实现。我们的最终主题演讲者,帕特里克·科文顿(Patrick Corvington)国家和社区服务公司188bet网址怎么打不开,热情地谈到了志愿服务在民间生活中的作用,并回应了安吉拉(Angela)呼吁公平的呼吁。他说,志愿者应该来自所有种族和背景,我们在董事会上听起来的张开电话。当他分享了一个童年的故事,看着父亲面对公然的种族主义,这是帕特里克职业道路的早期动机。继续在这里阅读。


董事会致力于建立出色的非营利委员会和鼓舞人心的董事会服务来推动公共利益。董事会努力支持和促进董事会服务卓越,是与非营利董事会有关的尖端思维和资源的主要来源,并参与并发展下一代董事会领导者。

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