气候变化:导航热浪EHS专业人员的安全提示

2023年8月8日上午11等
运动: 许可经营
工人在外面的热浪

你不是想象:热浪变得越来越严重,把工人的安全和健康风险。解决热安全已经成为全世界EHS实践的重要组成部分。

在这篇文章中,我们将探讨气候变化对EHS的影响热安全措施,审查热疾病的症状和体征,并提供方法来减轻风险的热浪。

了解EHS的热浪不断升级的影响

2023年夏季显示一个关于急诊和死亡人数激增由于热量。其中一些在工作中,它是至关重要的EHS专业人士采取积极主动的措施,保障员工在酷热的时期。这对国家尤其如此政府还没有建立规定,为工人设定最高安全热量限制。美国没有国家标准,和只有五个州——加州、科罗拉多、明尼苏达、俄勒冈州和华盛顿州——制定与热相关的疾病预防的需求。加利福尼亚和华盛顿的规定只涉及户外工作者,明尼苏达州的只覆盖室内工作者,俄勒冈州的涵盖了室内和室外的工人,和科罗拉多州的只涉及农业工人。

了解更多关于我们所有EHS担忧夏季天气带来带热:夏天的EHS风险

热浪真的发生更频繁吗?

更加频繁的热浪确实发生,有几个原因这一趋势。

气候变化是一个重要因素驾驶热浪的频率增加。全球气温上升导致更强烈的极端高温和长时间。城市化和热岛效应加剧城市的热浪条件,混凝土和沥青保留热量和限制冷却。

EHS专业人士在热浪安全的作用

中暑会有严重的后果,从轻微的不适感,中暑等危及生命的条件。作为EHS专业,你扮演了一个重要的角色在确保您的组织有正确的热浪安全协议来避免中暑事件。

热疾病和死亡人数的增加是一个全球性的问题。在德克萨斯州,热浪变得更加频繁和激烈,有明显的上升热疾病和死亡。同样,印度也遇到了严重的热浪,把紧张的医疗系统并强调了预防措施的重要性。

实现一个热浪安全计划组织内需要识别和预防中暑。

识别类型的中暑

中暑是指发生的一系列条件,当身体的核心温度上升到危险水平,由于暴露于高温和过多的热量。这些条件可以从轻微到危及生命,往往与在热的环境中工作或从事剧烈体育活动的热量。

有四个主要类型的中暑应该训练你的员工认识到自己和他人。

痱子

痱子时出汗是被困在皮肤的毛孔,导致皮肤过敏。它是最常见的在高温工作环境热的问题。

症状:

  • 集群对皮肤的红疙瘩。
  • 经常出现在颈部、胸部和褶皱的皮肤。

急救:

  • 在冷却器工作,减少潮湿的环境。
  • 保持受灾地区干燥。

热痉挛

热痉挛是由通过出汗身体盐和水分的损失,导致低含盐量肌肉和痛苦的痉挛。这些通常影响疲劳的肌肉,特别是用于执行工作。

症状:

  • 肌肉痉挛和疼痛。

急救:

  • 工人休息的阴凉和干燥地区。
  • 为职工提供水或其他饮料降温。
  • 等待几个小时之前允许工人回到艰苦的工作。
  • 如果痉挛持续就医。

中暑

中暑时身体失去了水和盐通过大量出汗,导致不平衡体内的电解质和流体的水平。

症状:

  • 酷,滋润皮肤。
  • 大量出汗。
  • 头痛、恶心和呕吐。
  • 头晕,头晕。
  • 弱点和易怒。
  • 快速的心跳和过度的渴求。

急救:

  • 工人坐在或躺在阴凉的地方。
  • 提供大量的水或其他冷却饮料喝。
  • 应用冰袋冷敷或使用。
  • 立即寻求医护人员的帮助如果症状恶化或没有改善在60分钟。
  • 不允许工人重返工作岗位。

中暑

中暑是最严重和致命与热相关的疾病。它发生在身体的温度调节失败,和身体就无法通过出汗本身降温。

症状:

  • 混乱和非理性行为。
  • 意识丧失和癫痫发作。
  • 缺乏出汗(通常)。
  • 红、热、干燥的皮肤。
  • 非常高的体温(一般高于41°C或106°F)。

急救:

  • 立即拨打911紧急医疗援助。
  • 工人转移到阴凉和干燥地区。
  • 放松他们的服装和除去外层。
  • 酷的工人球迷、冷包或湿毛巾。
  • 尽快提供液体(最好是水)。
  • 在工人等待救护人员的到来。

中暑是一个医疗紧急情况,需要立即关注,因为它可能导致严重的并发症,甚至死亡,如果没有及时治疗。

为热浪的安全预防措施

预防是最好的方式,以确保工人的热浪期间保持安全。下列措施应该整体热安全计划的一部分。

制定中暑预防政策:建立一个清晰而全面的政策,概述了热安全协议和指南。这个政策应该包括建议保持水分,休息在寒冷地区,并认识到热疾病的前兆。

提供培训和教育:进行定期热安全培训的员工,主管和经理。教育他们在热疾病的风险,如何识别症状,这样紧急情况下采取适当的行动。

进行热应力评估:定期评估工作场所潜在的热应力的危险。测量温度、湿度和辐射热来识别不同地区热点地区,工人们可能会在更高的风险。

实现工程控制:安装通风系统、反射面和冷却风扇,以减少热量积聚在工作区域。提供阴影休息区域和适当的通风可以显著降低热疾病的风险。

监测天气和热指数:密切关注天气预报,炎热指数水平。实现一个早期预警系统来提醒工人和主管极端高温事件预期时,允许及时调整工作安排或暂停户外工作。

鼓励适应环境:鼓励工人在炎热条件下逐渐适应工作,特别是在炎热的季节的开始。避免分配重热高峰期或体力任务。

促进水合作用:确保工人容易获得凉爽,饮用水。鼓励频繁的水了,以防止脱水和热应力。

提供个人防护装备(PPE):提供轻量级、透气、耐热的衣服有助于减少热应力为特定的工作任务而提供足够的保护。

建立一个紧急响应计划:开发一个清晰和有效热应急响应计划,包括程序及时识别和应对因高温引发的突发事件。

与利益相关者合作:与当地卫生部门、应急服务和社区组织建立伙伴关系和协调共同努力解决热浪挑战。188bet网址怎么打不开188bet上不了

通过实施这些措施,可以明显减少热卫生突发事件的风险,为员工创造一个安全的工作环境在热浪。

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