RealTalk: 1.25%的员工志愿者将改变一切

需要扩展你的员工志愿者计划以一种有意义的方式?厌倦了跟“嫌犯”?加入这个RealTalk周三讨论,6月7日,克里斯·贾维斯和梅根链学习如何识别和激活你1.25%的员工将得到正确的人在正确的角色和改变一切!

加入我们的学习:

1. 洞察计划的参与率使用RW预测模型。
2. 3这志愿阶段维护一个可伸缩的、有意义的志愿者网络。
3. 为什么1.25%的员工志愿服务200 +小时每年对项目成功至关重要。
4. 如何的实用的技巧识别和招募合适的人你的志愿者项目提升和规模。
5. “正确”的志愿者领导人如何确保经历“棒”并保持志愿者回来。

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