通过节奏返回计划的新职业

根据情况，我们生活中有些时候必须离开工作。重新加入劳动力并不总是那么容易，尤其是在高科技领域长时间休息时。 The Cadence Returnship Program provides a means for engineers to build a renewed career through relevant working experience and exposure to new technologies.

我们最近采访了ReTurnShip计划Alum Diana Kuai，他现在是Cadence的主要应用工程师。了解有关迪亚纳（Diana）的返回旅程的更多信息，从首先发现该计划的过渡到高科技。

返回计划开始重新招募父母，看护人和准备在从行业到父母休息后重返现场的个人，提供护理或在军队中服役。在为期16周的计划中，ReTurnEes熟悉了新技术，跨团队进行协作，确定新的创新并与同行建立网络。在许多情况下，返回者在完成该计划后被提供全职职位。要申请该计划，请访问我们的职位开放页面。

这是分为三部分系列的第二部分，旨在分享我们的参与者的经验返回计划。