赛公司成员关注:古奇

2004年,当定义的佛罗伦萨公司社会责任的道路,它包括整个生产过程,因此供应链的每一个环节都遵循严格的环境和社会标准。这个雄心勃勃的目标开始在几年内成为现实。2006年,古琦的供应商在意大利参加了SA8000 EC-funded培训^®在皮革鞣革厂。这个项目是合作ETUF ITGLWF。

自那时以来,该公司已进行了2000年度检查工作条件和大约400供应商审计旨在验证符合可持续发展原则。金博宝怎么注册关于实施人事管理政策,该公司赢得了SA8000^®认证2011年9月意大利所有的商店。这个由法国船级社认证被授予。

此外,负责珠宝委员会(这)刚刚宣布,90岁的奢侈品牌已获得认证的最高道德,社会和环境标准建立的这一认证体系的成员。

“古琦是高兴取得了这一认证会员两年后成为安理会成员有效,”Patrizio di Marco古奇总裁兼首席执行官说。“认证我很高兴,因为它代表了一个进一步一步一个总是更真诚和真正的责任感,通知我们公司的人一起工作和古琦品牌。认证不仅加强了我们的过程的完整性,供应链和最终产品也在这个领域,但它也对我有特别的意义,因为它关系到一个类别代表一个相对较小的我们业务的一部分。总承诺和透明度,我们授予在整个认证过程证明了古奇的渴望超过不仅在我们的核心业务,但在所有的活动和计划我们到位。”

关注人权也是当务之急,佛罗伦萨公司2011年2月,支持干净的衣服运动的使命结束所有喷砂生产过程。目的是促进工人的健康和安全,古奇,随着工会和研究机构,推出了一个持续的讨论替代技术的发展。

此外,目标是提高全体员工的技能和福祉,古奇工会在2011年7月签署了一项协议,重新设计和提高福利政策。在同年,公司加强了教育活动面向所有管理者和员工的社会责任以传播文化的可持续性和创建新频道的所有员工之间的对话。金博宝怎么注册

从环境的角度看,2010年6月,古奇发起了一项面向全球的环保项目旨在逐步减少公司对环境的影响。这项计划的核心是新设计的包装,以减少材料的使用。同时,古奇使用FSC认证的纸,这是100%可回收利用。

在全球层面上,古奇的与联合国儿童基金会合作进入了7年持续关注教育通过进一步的贡献,115万美元为非洲儿童基金会的学校倡议。这使得总自2005年以来,基金捐赠超过1000万美元。

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