技能型志愿工作:企业慈善游戏变换者

常见效果发布首创研究量化技能型志愿服务对社会部门和企业伙伴的长期结果
9:15AMET
LukeBest说明

NewYORK,9月6日20173BL媒体/--新研究常见效果非营利先行企业技能志工证明SBV通过在非盈利企业和公司间创建变革型伙伴关系对社会部门的持续影响

以技能为本的志愿工作?

SBV志工调整专业人员的技巧和能力以加强非盈利部门的基础设施和能力

  • 社会影响SBV放大投资7:1关键非盈利基础,188bet网址怎么打不开允许组织更有效地处理社区挑战
  • 商业影响SBV为企业雇员开发经验学习环境技能的统包式解决方案

技能型志愿工作最大差异之一是常识效果指编织因素传统企业慈善以赠款制作和志愿精神为中心,虽然创造巨大价值,但交换常常是事务性短活SBV从企业和非盈利部门缝合前未开发或未充分利用的专门知识和资源,以创造更有意义的接触,最终增强双方结果

...188bet网址怎么打不开实战技能型伙伴关系所产生解决方案更持久有效,Danielle Holly说 公共作用执行官SBV每天在整个客户库中都能看到长期影响,

编织因素还把SBV与传统的公益性区别开来,鼓励商业专业人员帮助非盈利雇员学习新技能和知识,而简单地提供短期事务服务。

这个项目对我职业意义重大表示Muna Idriss,资本良好基金系统主管.从菲德尔提队学到这么多改变我职业轨迹前Idriss初级员工人力库建良好基金系统司

常见效果调查非盈利校友量化SBV纵向效果亮点包括:

  • 91%受访者表示SBV项目影响组织更好地实现任务的能力
  • 65%受访者表示,他们在项目共同影响后继续使用SBV建设组织能力
  • 73%受访者表示,他们继续与SBV志工公司保持关系

Pro Bono挑战-Schwab基于技能的志愿工作-对我们雇员和社区是双赢的。它允许我们的雇员向本地非盈利者提供最优条件并分享他们的才华Carrie Schwab-Pomerantz表示,Charles Schwab基金会主席和总裁近70%参赛员工继续与其非盈利伙伴一起工作,

对SBV公司而言,参与员工也有重要的技能开发,特别是如果技能开发被整合为参与目标时。

基于技能的志愿工作帮助员工建立长期参与感和自豪感188bet上不了Paul Lesser,Fielity企业技术与全球服务人力资源主管...深入体验学习环境的技能,

研究还探讨非盈利者在追求跨行业伙伴关系时所面临的关键障碍访问非盈利领导人发现成功技能型志愿者程序最常见的障碍是缺乏支持或资源实施或维护最终产品,缺乏对总体价值的理解,对时间投入的误解以及企业/非盈利力量动态不平衡

基于技能的志愿服务解决供资关系中常见的不平衡问题Christine Letts表示,RitaE哈佛肯尼迪学院慈善和非盈利领导实践高级讲师而非推介非盈利者写资助建议以适应供资者指南, 技能型义工程序授权非盈利者诚实评估需求并主动寻找能提供这些技能的商业伙伴

17年多经验开发基于技能的志愿者程序技能型志愿工具箱向非盈利者提供资源和最佳做法以打破上述挑战并参与成功和战略伙伴关系

查看并访问斯坦福社会创新评论全文访问https://ssir.org/articles/entry/the_promise_of_skills_based_volunteering.

关于常见效果
常见效果是国家承认的非盈利性志愿行动并率先以技能为基础Fortune 500公司和数以百计的非营利组织共同影响伙伴于2000年创建,通过技能型志愿工作创建变革并构建个人和企业为共同目标投资社会:加强我们生活和工作的地方社区深入了解常见效果188bet上不了,冲击客户端.

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