社会责任国际的时事通讯,2014年11月/ 12月
企业社会责任的最新新闻和事件,从社会责任国际人权和供应链管理金博宝手机版网页(SAI)
2014年12月11日20点等
赛签署惠普保护外国民工
新政策对应赛的SA8000
赛连续发布:首席执行官
赛现在接受申请
赛顾问委员会会议亮点
TenSquared、强迫劳动、新顾问委员会成员,&新签署
赛技术总监SA8000的问题的答案
Badrinath朝拜Gulur:外部验证和利益相关方参与
SA8000: 2014在线修正课程
第1部分释放
SA8000分数GSCP等价
赛2完成为期一年的等效过程对SA8000标准
赛寻求战略计划的主任
赛现在接受申请
SA8000审核员培训课程快照
快照从课程发生在上海,利马和纽约
突出部分和公告
联合国全球契约第三届论坛商业和人权
12月1 - 3赛授权代表,史蒂文•奥茨和顾问委员会成员劳拉Rubbo参加第三届论坛商业和人权组织在日内瓦的联合国全球契约,瑞士。论坛关注多方利益相关者对话和参与,国家行动计划实施指导原则,以及获得有效的补救措施,确定当前的和良好的实践。赛尤其是受益于会话相关的必要的问题,如工作时间、最低生活工资,企业社会责任的最佳实践。金博宝手机版网页
公开发布的第一个大规模商业和人权基准测试项目和排名
一群投资者,一个非政府组织,一个智库和一个投资者的研究机构,于今日宣布推出第一个大规模项目对他们的人权性能等级企业。共有500名顶尖的跨国公司从四个关键领域——农业、ICT,服装,Extractices下去,将研究和排名。有关更多信息,请阅读完整的新闻发布在这里!
