S&P全球公认支持健康家庭和社区:Justapital
三军20212:35PMET
NewYORK20213Media/-S&PGlobal顶值100公司支持健康家庭和社区名列最近Just Capital宣布的表第33位荣誉公司正带头保护工人健康安全支付公平可行工资培养多样性和包容性工作场所并消除气候变化
人与社区投资工作为人与社区,Dimitramanis,S&PGlobal首席人事官.排名确认我们持续致力于负责任的企业公民意识和治理金博宝怎么注册特别是在COVID-19后,我们自豪地通过人优先政策产生效果支持员工大军,S&P全球基金会慈善外联和步骤减少碳足迹并增强可持续性。”
作为其培养健康家庭和社区工作的一部分,S&PGlobal
- 带薪病假增加至最少10天,包括保证雇员需要COVID-19处理时享有带薪假
- 带薪护理假从标准最少10天扩展至流行病高度6周,以便照顾有病或健康家庭成员
- 全球捐助600多万美元COVID-19救援工作,支持脆弱社区、粮食援助、保健提供者和小企业
- 承诺到2025年将排放量减少25%,然后到2040年实现净零化,套式气候动作由科学目标创举验证
- 上报董事会持续多样性年度效果报告.本年度报告还包含更深层次的劳动力统计学,随着公司进一步努力培养包容性工作场所
由Robert Wood强生基金会支持,JustCapital发现问题最能定义公司如何投资家庭和社区健康与Russell1000中的其他公司相比,顶值100名在努力建设更健康、更公正和公平经济中表现突出
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