Stanley Black&Decker与Deephow合作,以部署AI驱动技术

Stanley Black&Decker与Deephow合作,以部署AI驱动技术

Deephow的AI平台将是Stanley Black&Decker的Upskilling努力以及其建筑和工业客户的组成部分。
2020年7月24日,星期五 - 上午10:30

活动:有目的地创新

内容:新闻稿

2020年7月24日,3BL媒体 / -斯坦利X,Stanley Black&Decker(NYSE:SWK)的创新中心,今天宣布与深霍,第一个AI解决方案,用于培训和转移熟练工人之间的知识。

作为合作伙伴,Stanley Black&Decker将在其高技能计划中使用Deephow的创新AI平台。这个名为“ Stephanie”的高科技平台将提高知识捕获,提高培训效率,并帮助提高公司的安全文化。Stanley Black&Decker还将帮助将Deephow的AI平台带到其现有客户群上,并扩展其采用,重点关注制造商,承包商,贸易学校和工会。

Stanley Black&Decker's Innovation Group策略副总裁Kevin Lemke说:“有一个巨大的机会帮助我们的客户最大程度地减少员工流动造成的破坏。”“ DeepHow是唯一用于熟练行业的AI知识转移系统,我们将其视为我们开始建立的生态系统的组成部分。”

Deephow首席执行官Sam Zheng博士说:“我们的团队很高兴能将Stanley Black&Decker担任我们的伙伴。and learning platform, given the aging workforce and skilled labor shortage. Because of Stanley Black & Decker’s strong positions across the tools and storage, security and industrial markets, this partnership will greatly accelerate innovative uses for DeepHow to help their customers find solutions to business challenges."

Deephow成立于2018年,通过AI驱动的知识捕获和学习平台,弥合了制造,服务和建筑行业中的技能差距挑战。尽管专家执行自己的任务和流程,但Deephow通过移动应用程序捕获了他们的工作流程。使用最新的AI技术,将这些捕获的数据提取和合成,从而将复杂的工作流程变成逐步的操作视频。AI平台不仅可以无缝捕获和组织专家知识,而且还以多种语言向工人提供了即时的信息,使知识数字化在整个企业中高效且可扩展。

Deephow首席产品官Patrik Matos说:“从视频中学习已成为最喜欢的学习方式。”“但是传统的视频制作是劳动密集型,耗时的,并且对于企业而言是不可扩展的。我们的Deephow AI平台引入了技术培训的范式转变。它使依靠熟练劳动力的公司能够快速创建一个可用,可访问的知识库,以有效地学习,提高安全性并提高生产率。斯坦利·布莱克(Stanley Black&Decker)在行业中的广泛覆盖范围和声誉将有助于我们实现我们的使命。”

“通过在这个早期阶段与Deephow互动,Stanley Black&Decker希望将技术的力量应用于行业的最大需求,并开发一套解决方案,以使我们的当前和未来客户受益。”StanleyX。“我们与Deephow的合作伙伴关系为我们提供了另一种方法,可以通过使用技术解决他们的一些最大挑战来帮助我们的客户获得竞争优势。”

类别: 创新与技术