塔可钟(Taco Bell)荣誉黑人历史月:满足Sherron H。主任人才收购
在塔可钟(Taco Bell),我们让我们的团队要无所畏惧,拥抱和驱动不同而改变。我们相信,我们每个人都有一个故事要讲。
今年的全国黑人历史月的重点是黑色的阻力——这意味着黑人社区如何抵制历史和正在进行的压迫,可更多的了解188bet网址怎么打不开blackhistorymonth.gov。
来纪念和庆祝今年的焦点和黑人社区,我们将继续扩大他们的声音。188bet网址怎么打不开我们将分享他们的故事每星期二在2月的月希望他们不仅教育,激励你开车在你的社区产生积极的影响。188bet网址怎么打不开
但首先,一些黑人历史背景……黑人历史月开始为期一周的庆祝活动在1926年2月由卡特的隔壁。本周50年后变成了美国黑人历史的为期一个月的庆祝活动。2月是我们奉献的月庆祝和分享我们的故事黑人团队成员和社区获胜,尽管持续的挑战。
在整个一年,我们将继续我们的塔可钟(Taco Bell)团队分享令人难以置信的故事;共享和庆祝活动不停止在这里。
星期1
Sherron H。主任在塔可钟(Taco Bell)总部人才收购
Sherron毕业于加州大学圣芭芭拉分校,毕业于ακα(AKA)姐妹会的成员,Inc .,θμω章。她还收到了社团证书在基督教社会联盟Dominguez山丘。她目前居住在加州南部,是两个女孩的妈妈,结婚22年!他们有一个蓝色的鼻子名为娜娜的斗牛犬,他们救出了2020年。“这是最好的为我们的家庭,我们不小心做了”她说。
但是当你深入了解Sherron是谁和她激情——这一切都回来的人,这使得追求人力资源(HR)一个无需用脑的事。
Sherron加入塔可钟(Taco Bell)之前,她有25年以上的经验。从领导和建设招聘团队专门从事HR-focused等项目人才选择和招聘、发展和参与,多样性和包容性的培训(仅举几例)……她有一个令人印象深刻的职业生涯。
在这个过程中,她总是听到塔可钟(Taco Bell)的文化,因此,当她收到了LinkedIn消息在公司的地位,她知道这是一个机会。
“我立刻感兴趣。我我的整个职业生涯已经准备做这个工作…我承担了额外的项目,创建了新举措,加入专业组织,获得了社团认证——所有因为我想产生影响。”
所以当她开始她的角色在钟主任RSC招聘,她撞到地面运行。Sherron认识到的东西在她的职业生涯在人力资源弱势族群的是,很多人没有申请许多角色,所以她做到了她的目标,以确保公平和包容的招聘流程和她在贝尔继续这些努力。
当我们问她的黑人历史月对她意味着什么,她说,“这是一个时间来反映和欣赏所有黑人的很多方面造成了这个国家。“当我们问及解决弱势群体问题的影响,她说,“我们应该解决它与诚实。我们有几个世纪的系统撤销,改变不会在一夜之间。诚实对每个人来说都需要一定程度的不适。然而,随着行动背后的话说,恩典背后的真理,并愿意面对事实,我们可以改变。一个房间不同的种族、性别、经验、能力、背景和信仰是我想坐在一个房间。”
Sherron辐射这激情和倒进她的目标是继续建立一个多样化的和有才华的塔可钟(Taco Bell)的团队都在保持不安地创造性思维——她希望这遗留她会出名的是贝尔。但没有一个是没有投资自己。
“投资学习的作用,网络与他人在你的领域和学习其他方面影响你的工作。永远不要停止问问题,”她说。
就像我们之前说的那样,Sherron的人。她相信的重要性表现在我们服务的社区,这促使她,开她的激情提供更多的就业机会,为弱势社区看上去很有挑战性。
