Arai过后于2014年加入Tetra技术,使工程背景的能源和国际发展市场。作为主要的党派的美国国际开发署(USAID)扩大可再生能源(确定)计划,她与美国国际开发署伙伴国家国家电网改造和发展的政策和制度、监管、和技术解决方案需要提供可持续的、可靠的电力为子孙后代。Arai战略能源规划提供技术援助、网格集成,帮助决策者和竞争性采购,公用事业、和监管机构现代化能源行业,创造政策,使可再生能源市场蓬勃发展。

确定支持拍卖采购近4兆瓦的清洁能源发电能力,将导致公司3600万吨₂e排放量降低到2030年,动员30亿美元投资清洁能源。时候还管理的世纪挑战集团(MCC)在布基纳法索和MCC的第一个工作区域在西非紧凑,帮助美国和伙伴政府改革国家能源部门。

她花了两年时间在塞内加尔的居民顾问美国国际开发署权力非洲事务和改革计划和建议政府、公用事业、和金融机构评估、设计和实现可持续能源政策和项目。时候有化学工程和计算机科学学士和理学硕士从亚利桑那大学的可靠性和质量工程,以及文科硕士国际经济和能源来自约翰霍普金斯大学高级国际研究学院。

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什么是创造性的方式我们的客户和伙伴国家应对气候变化,过渡到更清洁和更可持续的能源?

有各种各样的问题需要考虑当你从惯例过渡到新方法提供经济效益,同时解决气候危机。积极的减缓气候变化需要更多可再生能源需要一个健康的电网来处理太阳能和风能的可变性,以确保能源不是迷失在传播。强大的电网也使国家提供新的商业模式,比如电动汽车和分布式可再生能源,如太阳能系统。就像美国优先电力传输作为重建更好的计划的一部分,许多国家正在采取新的方法来决定何时、在哪里,以及如何在电网投资。

许多国家正在扩大可再生能源和私人投资开放市场。拍卖是一个主要的政策工具来实现这些目标,使政府购买可再生能源竞争力。可再生能源供应商提供的价格,他们将出售电力,和买家可以选择为治愈癌症指明了最低的价格。最近确定的合作伙伴国家哥伦比亚授予合同11个新的太阳能农场,总容量800兆瓦。他们报价低15%的价格市场。这些项目将带来8.5亿美元的投资,全国创造4700个新的就业机会,每年减少465000吨的碳排放量。自2017年以来Tetra技术支持成功拍卖在哈萨克斯坦,墨西哥、塞尔维亚、塞内加尔、巴基斯坦和印度,以及之前的成功拍卖在哥伦比亚。

为什么循环经济重要扩大可再生能源的一部分吗?

可再生能源是一个真正的清洁能源,太阳能、风能、和电池设备必须制造、部署,并在一个负责任的退役,安全,和可持续的方式。一个循环经济故意的计划和设计重用,康复,或回收的产品,所以,当他们到达使用寿命可以改变用途或可持续退役。这样可以减少危险废物和碳排放而延长生命的零部件和材料,包括可再生能源技术所需的关键金属的重用。

循环经济也开放新企业和就业的机会,包括市场维修,翻新,回收,和贸易,以及reuse-friendly工程和设计。这将是一个主要的途径向零经济的一部分,确保它是一个过渡。发展中国家和边缘化社区已经是最容易受到气候变化,而且他们也受影响最严重的通过增加从各种类型的能源浪费。系统,减少废物和有害物质远离垃圾填埋场可以产生很大的影响人们的健康和安全。

什么是Tetra技术做支持全球气候友好型能源政策和实践?

应对气候变化需要每个人的参与,所以Tetra技术适用于政府、捐助机构、能源项目开发人员,当地和国际金融家、私营部门、非政府组织和其他团体创建策略,改变做法,测试可以减缓气候变化和加强创新和创造一个更加环境友好型能源部门。气候变化是一个考虑近现在我们所做的一切。例如,我最近在布基纳法索帮助这个国家准备启动一项5亿美元的MCC紧凑。Tetra技术与卫生部合作,监管机构,该实用程序,和其他部门的利益相关者,以改善能源基础设施、发电能力,电力供应的多元化,是国家急需的大量化石依赖度较高。我们也支持增加参与区域电力市场,这将有助于布基纳法索其太阳能潜力最大化。

通过确定,Tetra技术支持纳米比亚政府实现经济发展的蓝图通过绿色和蓝色氢经济的发展。这是一个新兴领域,主要对脱碳的影响。纳米比亚有难以置信的可再生能源潜力,寻求开发氢能源行业减排和构建其经济和减少贫困。Tetra技术最近还帮助乌克兰推出绿色氢策略,基于其重工业脱碳和成为中欧清洁的氢的主要供应国。

如何能源,气候变化,和性别相交,这是什么意思,世界上什麽节目?

在全球范围内,女人是弱势作为决策者,决策者、企业主和工人在能源领域。女性也更有可能能源贫困和经验不成比例地受到气候变化的影响在许多地区。但是女人有一个不可思议的作用。例如,女性更容易做出选择家用燃料,烹饪工具,和其他电器,可以有一个真正对温室气体排放的影响。

公司优先考虑性别平等倾向于看到的更强的性能和降低员工流动率,这意味着更好地为客户服务。在每个项目中,Tetra技术集成了性别平等和妇女赋权的考虑到所有的任务。例如,下美国国际开发署产生产业项目Tetra技术与能源公用事业公司和其它公司合作,吸引,授权,并留住女性员工,这意味着改变公司政策,阻止女性在工作场所和解决偏见。能源部门的员工发展计划在哥伦比亚,我们包括一位经验丰富的能源行业性别专家,女性从事设计,和整合他们的反馈程序,而不仅仅是在一个单独的组件以性别为重点的。我们也把性别镜头投资和融资,增加女性的包容在当地和全球价值链以及采购和融资机会企业主和创业者。

能源行业正在发生变化,但它在许多国家仍然是一个男性主导的行业。我记得申请无薪实习学生与亚马逊雨林的国家石油公司,他们告诉我这是一个受限于和其他应用领域。在利乐科技,我领导一个全球可再生能源项目和工作与世界各地的政府和公用事业。虽然许多地区离性别平衡,很多能源和水务处理产生的行业取得了切实的改进他们的工作场所,和可再生能源的女性代表高于能源行业作为一个整体。