沃尔玛已经发布了FY2022环境、社会和治理总结报告和伴随的环境、社会和治理问题简介概述其承诺和进展成为再生把天人合一的公司,其业务实践的中心。沃尔玛的努力集中在四个关键支柱:创造机会,推进可持续发展,加强社区和维护最高标准的道德和诚信。金博宝怎么注册在过去的一年中,该公司继续加速行动在这些支柱和引发系统性改变整个零售行业。

下面,是一些关键数据点的总结,包括:

创造机会

• 沃尔玛继续投资提高工资的同事,增加其平均时薪16.50美元的FY2022的结束。在Q1 FY2023,沃尔玛员工的平均小时工资在美国结束了17美元每小时。
• FY2022, ~ 45%的美国管理促销活动获得了妇女和~ 40%被有色人种了。
• FY2022,沃尔玛采购超过133亿美元~ 2600不同的供应商的商品和服务的美国企业。188bet上不了
• 沃尔玛的现在住更好的U计划支付大学学费的100%,截至2021年8月对项目参与者的书籍。共有72000名同事参加了项目自2018年推出。

推进可持续发展金博宝怎么注册

• 沃尔玛已经越过了一半的实现项目Gigaton™的目标来减少或避免十亿吨温室气体排放在2030年的全球价值链。到目前为止,供应商报告有减少或避免供应链超过5.74亿吨的排放。自2017年以来,有超过4500家供应商参与项目Gigaton。
• 沃尔玛筹集了20亿美元通过它的第一个绿色债券发行融资,促进其可持续发展目标包括可再生能源,零浪费,循环经济和可持续交通项目。金博宝怎么注册

加强社区

• 90%的美国家庭是在10英里的沃尔玛,沃尔玛作为COVID-19疫苗的关键访问点,特别是社区医疗水平,沃尔玛80%的疫苗接种。
• 自2006年以来,沃尔玛商店、俱乐部和配送中心捐赠了超过70亿磅的食物。

读了完整的总结关于这些措施的更多细节和更多的公司,看看沃尔玛的个人环境、社会和治理内裤等问题上气候变化;人力资本;股本和包容;和更安全,更健康的食品和其他产品更多的,你可以找到在这里。

媒体关系热线:
1.800.331.0085
news.walmart.com/reporter

读报告